「勤務時間・休憩（記載がない）」

なぜ確認したいのか

勤務時間と休憩時間は、働く条件の中でも一番基本的な情報です。

休憩は、労働時間が6時間を超える場合は45分以上、8時間を超える場合は1時間以上与えることが法律で決まっています。

シフト制の場合は、どんな時間帯のシフトがあるのか、1日何時間くらいになるのかを確かめましょう。

心配しすぎなくていいケース

「9:00〜18:00（休憩60分）」のように、時間と休憩がはっきり書かれていれば安心です。